الوسم: العمل

تتحكم الأوقات وطبيعة الأماكن وكذلك المناسبات في اختيار اللوك المناسب لك. لذلك، تفضل كل فتاة فترة المساء والسهرات وحفلات الزفاف لأنها من أكثر الأوقات والمناسبات التي تظهر فيها بكامل أناقتها. أما فترة النهار وأماكن العمل والدراسة فهي من أكثر الأماكن التي تسبب الحيرة للفتاة في اختيار ما ترتديه ويظل يتردد في ذهن الفتاة سؤال مهم، كيف تبدو أنيقة وفي نفس الوقت عملية ورقيقة؟؟

طبيعة المكان وشروطه:

تختلف طبيعة العمل وأزياؤه من مكان إلى آخر، فهناك أماكن تشترط أزياء معينة غالبا ما تكون ذات طابع كلاسيكي مثل البدلة أو التيور (جاكيت وتنورة كلاسيكي). ولكن هناك أيضا أماكن عمل لا تشترط ستايل أو زيا محدداً لذلك تجد الفتاة نفسها في حيرة لاختيار الأنسب. ولهذا تابعي معنا النصائح التالية:

الزي الرسمي والكلاسيكي.. ولكن:

يعتبر الستايل الرسمي ذو الخطوط الكلاسيكية من أكثر أنواع الأزياء المفضلة لدى الشركات الكبرى والمطارات وغير ذلك من أماكن العمل. لكن بسبب ألوانها السادة والتي تميل إلى أن تكون محايدة، فهي تسبب الملل للفتاة خصوصا الفتيات صغيرات السن وتتضايق بعضهن ويشكين من أنهن يشعرن أن كل واحدة نسخة من الأخرى ولا تتمتع الفتاة بأي تميز في طلتها. ذلك صحيح للأسف لكن يمكنك التغلب على ذلك بذكاء عن طريق الاهتمام بالتفاصيل الصغيرة في زيك الرسمي أو البدلة أو التيور الكلاسيكي.

تصميم الجاكيت:

من المهم جداً أن تنتبهي لتصميم الجاكيت فهناك تصميمات كلاسيكية لكنها ليست عصرية مثل الجاكيت المتوسط الطول بصفي أزرار، وكذلك موديل الجاكيت الطويل بياقة طويلة وزرار واحد أو زرارين. الأفضل هو موديل الجاكيت غير الطويل بياقة قصيرة، حيث يمكنك ارتداؤه بأشكال مختلفة

كيف تختارين موديلات البلوزات:

من أهم النصائح التي يسديها خبراء الموضة للفتاة العاملة في مكان يشترط الستايل الكلاسيكي أن تنوعي في موديلات البلوزات التي سترتدينها تحت الجاكيت, مما يجعلك تبدين بأشكال مختلفة وتتمتعين بالأنوثة في نفس الوقت عندما ترتدينها ولو مع جاكيت واحد!! فمثلا، إن كان لديك اجتماع وأردت الظهور بشكل أكثر رسمية، اختاري البلوزة المخططة بالطول (خطوط رفيعة) بموديل بسيط ويفضل أن تكون بها لمسة رقيقة تميزها عن الستايل الرجالي مثل أزرار زجاج أو على شكل اللؤلؤ، يمكنك كذلك اختيارها بياقة أو بدون ياقة بفتحة رقبة مستديرة أو نصف ياقة إن أردت الظهور بشكل أكثر عصرية.

……..لأنوثة طلتك في العمل
GN4ME – أحد، ٢٥ ديسمبر ٢٠١١ ١:٠٠ ص
….
إرسال بريد إلكترونيطباعة…..

تتحكم الأوقات وطبيعة الأماكن وكذلك المناسبات في اختيار اللوك المناسب لك. لذلك، تفضل كل فتاة فترة المساء والسهرات وحفلات الزفاف لأنها من أكثر الأوقات والمناسبات التي تظهر فيها بكامل أناقتها. أما فترة النهار وأماكن العمل والدراسة فهي من أكثر الأماكن التي تسبب الحيرة للفتاة في اختيار ما ترتديه ويظل يتردد في ذهن الفتاة سؤال مهم، كيف تبدو أنيقة وفي نفس الوقت عملية ورقيقة؟؟

طبيعة المكان وشروطه:

تختلف طبيعة العمل وأزياؤه من مكان إلى آخر، فهناك أماكن تشترط أزياء معينة غالبا ما تكون ذات طابع كلاسيكي مثل البدلة أو التيور (جاكيت وتنورة كلاسيكي). ولكن هناك أيضا أماكن عمل لا تشترط ستايل أو زيا محدداً لذلك تجد الفتاة نفسها في حيرة لاختيار الأنسب. ولهذا تابعي معنا النصائح التالية:

الزي الرسمي والكلاسيكي.. ولكن:

يعتبر الستايل الرسمي ذو الخطوط الكلاسيكية من أكثر أنواع الأزياء المفضلة لدى الشركات الكبرى والمطارات وغير ذلك من أماكن العمل. لكن بسبب ألوانها السادة والتي تميل إلى أن تكون محايدة، فهي تسبب الملل للفتاة خصوصا الفتيات صغيرات السن وتتضايق بعضهن ويشكين من أنهن يشعرن أن كل واحدة نسخة من الأخرى ولا تتمتع الفتاة بأي تميز في طلتها. ذلك صحيح للأسف لكن يمكنك التغلب على ذلك بذكاء عن طريق الاهتمام بالتفاصيل الصغيرة في زيك الرسمي أو البدلة أو التيور الكلاسيكي.

تصميم الجاكيت:

من المهم جداً أن تنتبهي لتصميم الجاكيت فهناك تصميمات كلاسيكية لكنها ليست عصرية مثل الجاكيت المتوسط الطول بصفي أزرار، وكذلك موديل الجاكيت الطويل بياقة طويلة وزرار واحد أو زرارين. الأفضل هو موديل الجاكيت غير الطويل بياقة قصيرة، حيث يمكنك ارتداؤه بأشكال مختلفة.

كيف تختارين موديلات البلوزات:

من أهم النصائح التي يسديها خبراء الموضة للفتاة العاملة في مكان يشترط الستايل الكلاسيكي أن تنوعي في موديلات البلوزات التي سترتدينها تحت الجاكيت, مما يجعلك تبدين بأشكال مختلفة وتتمتعين بالأنوثة في نفس الوقت عندما ترتدينها ولو مع جاكيت واحد!! فمثلا، إن كان لديك اجتماع وأردت الظهور بشكل أكثر رسمية، اختاري البلوزة المخططة بالطول (خطوط رفيعة) بموديل بسيط ويفضل أن تكون بها لمسة رقيقة تميزها عن الستايل الرجالي مثل أزرار زجاج أو على شكل اللؤلؤ، يمكنك كذلك اختيارها بياقة أو بدون ياقة بفتحة رقبة مستديرة أو نصف ياقة إن أردت الظهور بشكل أكثر عصرية.

كيف تضيفين لمسة أنوثة:

ومن أكثر ما يضايق الفتيات في الزي الرسمي الكلاسيكي أنه أقرب للزي الرجالي خصوصا إن كان العمل يشترط ارتداء ألوان محايدة وداكنة كالأسود والرمادي والأزرق والبني والبيج بدرجاتها. ولكن لا تقلقي، ما زال بإمكانك أن تستمتعي بمظهر رقيق في الأزياء الكلاسيكية وذلك باختيار موديلات بلوزات وتوبات رقيقة على رأسها التوب أو البلوزة المنقطة، فهي من أرق ما يمكن ارتداؤه تحت الجاكيت، وقد عاد هذا الستايل للظهور بقوة في صيحات الموضة العام المنصرم 2022 وتستمر معنا في عام 2022.

كذلك البلوزات المنقوشة سواء نقوش بسيطة وألوان محايدة كهذه البلوزة العاجي ونقوش سوداء التي يمكنك ارتداؤها مع جاكيت أسود أو بيج، أو متعددة الألوان كهذا التوب الرائع الذي يفضل ارتداؤه مع جاكيت أزرق أو أسود

والفيونكات من أجمل اللمسات الأنثوية والبناتية الرقيقة التي تضيفينها للستايل الكلاسيكي في العمل، وذلك بارتداء بلوزة مزينة بها على شكل شريطة حول العنق أو رسوم.

ومن الموديلات التي ينصح بارتدائها في العمل مع الجاكيت التوب الدرابيه السادة، خصوصا لذات القوام المتسق والرشيق. ويفضل تجنبه للفتاة ذات القوام الممتلئ خصوصا في الجزء العلوي من الجسم.

أما إن أردت أن تضيفي لمسة جمال برية لمظهرك الكلاسيكي في العمل، فاختاري بلوزة بنقوش جلد الحيوان مثل جلد النمر وهي من أحدث صيحات الموضة هذا العام.

الخامات:

معروف أن خامات الجواكيت والتنورات الكلاسيكية تكون من أنواع القطن أو الجبردين السادة وهي خامات قوية تحتمل لفترات طويلة وتستخدم في أزياء البنات والرجال على حد سواء. لذلك عليكِ أن تختاري خامات أخرى بناتي في البلوزات. وتعتبر الخامات الخفيفة من الأشياء التي تضيف رقة لمظهرك في العمل ولكنها تحتاج إلى ذكاء في اختيار الأنسب منها. فمثلا اختاري الشيفون المنقوش بزخارف صغيرة مع الجواكيت الفاتحة كالبيج والرمادي، أما الساتان الحرير أو الأورجنزا فيفضل اختيار الأقل لمعاناً والسادة وبموديلات في غاية البساطة مثل التوب غير المفتوح من الأمام.

بدون دفع اى مال كبداية لن تخسر شىء وهذا مايدل على الجدية

المميزات

لاتحتاج لخبرة سابقة سوى معرفة باساسيات الكتابة والتعامل مع الكمبيوتر

لاتحتاج الى حساب بنكى او بطاقة ائتمان ..ويمكن ارسال المال الى بيتك عن طريق شيك

لا تحتاج لوقت كبير فيكفى ساعة او اثنين للعمل فى اليوم

لا يتم دفع اى مال للبداية مما يدل على الجدية

لا اعلانات او ضغط على الاعلانات لا تدفع اى مال للالتحاق بهذا العمل ولا يدفع من يدخل عن طريقك اى مال اى بااذن الله حلال كما ان وقتك لايضيع هباءا فهو ادخال بيانات

طبيعة العمل

ادخال بيانات

متوسط الراتب شهريا : من 500 دولار الى 1000 دولار او اكثر على حسب الاجتهاد

الحد الادنى للدفع 42 دولار

للتسجيل فى الموقع وبدايه العمل حالا وبداية ربح المال

الرابط التالى

المرشدة التربوية : فريال أبو العمل

الثقة بالنفس :

هي قدرة الإنسان على شق طريقه بالحياة وتحقيق النجاح وهو مفعماًًً بالأمل والايجابية ويشعر داخل نفسه بالطمأنينة والسعادة.

لماذا الثقة بالنفس ؟؟

الثقة أمر مهم بالنسبة لكل واحد منا وذلك ينبع من أن :

1- الثقة أساس للنمو الداخلي :

الإنسان منذ ولادته ينمو جسمانياً وعاطفياً وعقلياً ,ويظهر اهتمام الوالدين منذ ولادته بالنمو الجسمي ومظهره الخارجي من نظافة ولباس وهذا الأمر جيد ولكن هناك نموا داخليا في قلب الطفل وعقله لابد أن يعطى الإهتمام ,الثقة هنا هي الأساس التي يبنى عليها هذا النمو الداخلي .النمو الجسماني عند الإنسان يتوقف عند سن العشرين بينما يستمر النمو الداخلي عقليا وعاطفيا بالازدياد والنقصان حتى آخر يوم من عمره.

2- الثقة انبثاق لواقع داخلي في أعماق الشخص :

الثقة شعور داخلي في أعماق الشخص قد لا تظهر إلا عند المواقف الصعبة التي تواجه الإنسان في حياته .

3- الثقة شيء مهم لكل شخص :

الثقة لا يمكن أن يستغني عنها أي إنسان .لأنه يحتاج ليرتكز على شيء معنوي داخلي في عقله وقلبه ويشعر بأنه قادر على أن يسير مطمئناًً من دون خوف ولا تردد .

4- الثقة هي النظرة إلى نفسك إيجابياً أو سلبيا :

إن مقدار ثقتك بنفسك يدل على مقدار نظرتك إلى نفسك اذا نظرت بأنك إنسان ناجح ولديك القدرة على أن تحقق ما تريد, وعندنا تنظر لنفسك بأنك فاشل ولا تستطيع أن تحقق شيئاًًًًًًً في حياتك وهنا تكمن الثقة والتعرف على مقوماتها والأمور التي تساعد على الحصول على مزيد من الثقة .

5- الثقة هو التوازن الذي يحتاجه الإنسان في حياته :

يحتاج الإنسان إلى الثقة ليكون من الداخل متوازنا في مواجهة الأحداث ووقوف الشخص وقوفاًً سليما دقيقا على واقعه الذاتي والاجتماعي

الثقة بالنفس :

هي قدرة الإنسان على شق طريقه بالحياة وتحقيق النجاح وهو مفعماًًً بالأمل والايجابية ويشعر داخل نفسه بالطمأنينة والسعادة.

لماذا الثقة بالنفس ؟؟

الثقة أمر مهم بالنسبة لكل واحد منا وذلك ينبع من أن :

1- الثقة أساس للنمو الداخلي :

الإنسان منذ ولادته ينمو جسمانياً وعاطفياً وعقلياً ,ويظهر اهتمام الوالدين منذ ولادته بالنمو الجسمي ومظهره الخارجي من نظافة ولباس وهذا الأمر جيد ولكن هناك نموا داخليا في قلب الطفل وعقله لابد أن يعطى الإهتمام ,الثقة هنا هي الأساس التي يبنى عليها هذا النمو الداخلي .النمو الجسماني عند الإنسان يتوقف عند سن العشرين بينما يستمر النمو الداخلي عقليا وعاطفيا بالازدياد والنقصان حتى آخر يوم من عمره.

2- الثقة انبثاق لواقع داخلي في أعماق الشخص :

الثقة شعور داخلي في أعماق الشخص قد لا تظهر إلا عند المواقف الصعبة التي تواجه الإنسان في حياته .

3- الثقة شيء مهم لكل شخص :

الثقة لا يمكن أن يستغني عنها أي إنسان .لأنه يحتاج ليرتكز على شيء معنوي داخلي في عقله وقلبه ويشعر بأنه قادر على أن يسير مطمئناًً من دون خوف ولا تردد .

4- الثقة هي النظرة إلى نفسك إيجابياً أو سلبيا :

إن مقدار ثقتك بنفسك يدل على مقدار نظرتك إلى نفسك اذا نظرت بأنك إنسان ناجح ولديك القدرة على أن تحقق ما تريد, وعندنا تنظر لنفسك بأنك فاشل ولا تستطيع أن تحقق شيئاًًًًًًً في حياتك وهنا تكمن الثقة والتعرف على مقوماتها والأمور التي تساعد على الحصول على مزيد من الثقة .

5- الثقة هو التوازن الذي يحتاجه الإنسان في حياته :

الحمد لله الذي خلق الزمان وفضّل بعضه على بعض فخصّ بعض الشّهور والأيام والليالي بمزايا وفضائل يُعظم فيها الأجر ، ويَكثر الفضل رحمة منه بالعباد ليكون ذلك عْوناً لهم على الزيادة في العمل الصالح والرغبة في الطاعة ، وتجديد النشاط ليحظى المسلم بنصيب وافر من الثواب ، فيتأهب للموت قبل قدومه ويتزود ليوم المعاد .

ومن فوائد مواسم الطاعة سدّ الخلل واستدراك النقص وتعويض ما فات ، وما من موسم من هذه المواسم الفاضلة إلا ولله تعالى فيه وظيفة من وظائف الطاعة يتقرب بها العباد إليه ، ولله تعالى فيها لطيفة من لطائف نفحاته يصيب بها من يشاء بفضله ورحمته ، فالسعيد من اغتنم مواسم الشهور والأيام والساعات وتقرب فيها إلى مولاه بما فيها من طاعات فعسى أن تصيبه نفحة من تلك النفحات ، فيسعد بها سعادة يأمن بعدها من النار وما فيها من اللفحات ] . ابن رجب في اللطائف ص40 .

فعلى المسلم أن يعرف قدر عمره وقيمة حياته ، فيكثر من عبادة ربه ، ويواظب على فعل الخيرات إلى الممات .

قال الله تعالى : ( واعبد ربك حتى يأتيك اليقين ) الحجر/99

قال المفسرون اليقين : الموت .

ومن مواسم الطّاعة العظيمة العشر الأول من ذي الحجة التي فضّلها الله تعالى على سائر أيام العام فعن ابن عباس رضي الله عنهما عن النبي صلى الله عليه وسلم قال : " ما من أيام العمل الصالح فيهن أحب إلى الله منه في هذه الأيام العشر . قالوا ولا الجهاد في سبيل الله !! قال : ولا الجهاد في سبيل الله ، إلا رجل خرج بنفسه وماله ولم يرجع من ذلك بشيء " أخرجه البخاري 2/457 .

وعنه أيضاً رضي الله عنهما عن النبي صلى الله عليه وسلم قال : ما من عمل أزكى عند الله عز وجل ، ولا أعظم أجراً من خير يعمله في عشر الأضحى " قيل : ولا الجهاد في سبيل الله ؟ قال : " ولا الجهاد في سبيل الله عز وجل إلا رجل خرج بنفسه وماله فلم يرجع من ذلك بشيء " رواه الدارمي 1/357 وإسناده حسن كما في الإرواء 3/398 .

فهذه النصوص وغيرها تدلّ على أنّ هذه العشر أفضل من سائر أيام السنة من غير استثناء شيء منها ، حتى العشر الأواخر من رمضان . ولكنّ ليالي العشر الأواخر من رمضان أفضل لاشتمالها على ليلة القدر ، التي هي خير من ألف شهر ، وبهذا يجتمع شمل الأدلة . أنظر تفسير ابن كثير 5/412

واعلم – يا أخي المسلم – أن فضيلة هذه العشر جاءت من أمور كثيرة منها :

1- أن الله تعالى أقسم بها : والإقسام بالشيء دليل على أهميته وعظم نفعه ، قال تعالى : ( والفجر وليال عشر ) قال ابن عباس وابن الزبير ومجاهد وغير واحد من السلف والخلف : إنها عشر ذي الحجة . قال ابن كثير : " وهو الصحيح " تفسير ابن كثير8/413

2- أن النبي صلى الله عليه وسلم شهد بأنها أفضل أيام الدنيا كما تقدّم في الحديث الصحيح .

3- أنه حث فيها على العمل الصالح : لشرف الزمان بالنسبة لأهل الأمصار ، وشرف المكان – أيضاً – وهذا خاص بحجاج بيت الله الحرام .

4- أنه أمر فيها بكثرة التسبيح والتحميد والتكبير كما جاء عن عبد الله بن عمر رضي الله عنهما عن النبي صلى الله عليه وسلم قال : " ما من أيام أعظم عند الله ولا أحب إليه العمل فيهن من هذه الأيام العشر فأكثروا فيهن من التهليل والتكبير والتحميد " . أخرجه احمد 7/224 وصحّح إسناده أحمد شاكر .

5- أن فيها يوم عرفة وهو اليوم المشهود الذي أكمل الله فيه الدّين وصيامه يكفّر آثام سنتين ، وفي العشر أيضا يوم النحر الذي هو أعظم أيام السنّة على الإطلاق وهو يوم الحجّ الأكبر الذي يجتمع فيه من الطّاعات والعبادات ما لا يجتمع في غيره .

6- أن فيها الأضحية والحج .

في وظائف عشر ذي الحجة : إن إدراك هذا العشر نعمة عظيمة من نعم الله تعالى على العبد ، يقدّرها حق قدرها الصالحون المشمّرون . وواجب المسلم استشعار هذه النعمة ، واغتنام هذه الفرصة ، وذلك بأن يخص هذا العشر بمزيد من العناية ، وأن يجاهد نفسه بالطاعة . وإن من فضل الله تعالى على عباده كثرة طرق الخيرات ، وتنوع سبل الطاعات ليدوم نشاط المسلم ويبقى ملازماً لعبادة مولاه .

فمن الأعمال الفاضلة التي ينبغي للمسلم أن يحرص عليها في عشر ذي الحجة :

1- الصيام

فيسن للمسلم أن يصوم تسع ذي الحجة . لأن النبي صلى الله عليه وسلم حث على العمل الصالح في أيام العشر ، والصيام من أفضل الأعمال . وقد اصطفاه الله تعالى لنفسه كما في الحديث القدسي : " قال الله : كل عمل بني آدم له إلا الصيام فإنه لي وأنا أجزي به " أخرجه البخاري 1805

وقد كان النبي صلى الله عليه وسلم يصوم تسع ذي الحجة . فعن هنيدة بن خالد عن امرأته عن بعض أزواج النبي صلى الله عليه وسلم قالت : كان النبي صلى الله عليه وسلم يصوم تسع ذي الحجة ويوم عاشوراء وثلاثة أيام من كل شهر . أول اثنين من الشهر وخميسين " أخرجه النسائي 4/205 وأبو داود وصححه الألباني في صحيح أبي داود 2/462 .

2- التكبير :

فيسن التكبير والتحميد والتهليل والتسبيح أيام العشر . والجهر بذلك في المساجد والمنازل والطرقات وكل موضع يجوز فيه ذكر الله إظهاراً للعبادة ، وإعلاناً بتعظيم الله تعالى .

ويجهر به الرجال وتخفيه

قال الله تعالى : ( ليشهدوا منافع لهم ويذكروا اسم الله في أيام معلومات على ما رزقهم من بهيمة الأنعام ) الحج : 28 . والجمهور على أن الأيام المعلومات هي أيام العشر لما ورد عن ابن عباس رضي الله عنهما : ( الأيام المعلومات : أيام العشر ) ، وصفة التكبير : الله أكبر ، الله أكبر لا إله إلا الله ، والله أكبر ولله الحمد ، وهناك صفات أخرى .

والتكبير في هذا الزمان صار من السنن المهجورة ولا سيما في أول العشر فلا تكاد تسمعه إلا من القليل ، فينبغي الجهر به إحياء للسنة وتذكيراً للغافلين ، وقد ثبت أن ابن عمر وأبا هريرة رضي الله عنهما كانا يخرجان إلى السوق أيام العشر يكبران ويكبر الناس بتكبيرهما ، والمراد أن الناس يتذكرون التكبير فيكبر كل واحد بمفرده وليس المراد التكبير الجماعي بصوت واحد فإن هذا غير مشروع .

إن إحياء ما اندثر من السنن أو كاد فيه ثواب عظيم دل عليه قوله صلى الله عليه وسلم : ( من أحيا سنة من سنتي قد أميتت بعدي فإن له من الأجر مثل من عمل بها من غير أن ينقص من أجورهم شيئاً ) أخرجه الترمذي 7/443 وهو حديث حسن لشواهده .

3- أداء الحج والعمرة : إن من أفضل ما يعمل في هذه العشر حج بيت الله الحرم ، فمن وفقه الله تعالى لحج بيته وقام بأداء نسكه على الوجه المطلوب فله نصيب – إن شاء الله – من قول رسول الله صلى الله عليه وسلم : ( الحج المبرور ليس له جزاء إلا الجنة ).

4- الإكثار من الأعمال الصالحة عموما : لأن العمل الصالح محبوب إلى الله تعالى وهذا يستلزم عِظَم ثوابه عند الله تعالى . فمن لم يمكنه الحجّ فعليه أن يعمر هذه الأوقات الفاضلة بطاعة الله تعالى من الصلاة وقراءة القرآن والذكر والدعاء والصدقة وبر الوالدين وصلة الأرحام والأمر بالمعروف والنهي عن المنكر وغير ذلك من طرق الخير وسبل الطاعة

5- الأضحية :

ومن الأعمال الصالحة في هذا العشر التقرب إلى الله تعالى بذبح الأضاحي واستسمانها واستحسانها وبذل المال في سبيل الله تعالى .

6- التوبة النصوح :

ومما يتأكد في هذا العشر التوبة إلى الله تعالى والإقلاع عن المعاصي وجميع الذنوب . والتوبة هي الرجوع إلى الله تعالى وترك ما يكرهه الله ظاهراً وباطناً ندماً على ما مضى ، وتركا في الحال ، وعزماً على ألا يعود والاستقامة على الحقّ بفعل ما يحبّه الله تعالى .

والواجب على المسلم إذا تلبس بمعصية أن يبادر إلى التوبة حالاً بدون تمهل لأنه :

أولاً : لا يدري في أي لحظة يموت .

ثانياً : لأنّ السيئات تجر أخواتها .

وللتوبة في الأزمنة الفاضلة شأن عظيم لأن الغالب إقبال النفوس على الطاعات ورغبتها في الخير فيحصل الاعتراف بالذنب والندم على ما مضى . وإلا فالتوبة واجبة في جميع الأزمان ، فإذا اجتمع للمسلم توبة نصوح مع أعمال فاضلة في أزمنة فاضلة فهذا عنوان الفلاح إن شاء الله . قال تعالى : ( فأما من تاب وآمن وعمل صالحاً فعسى أن يكون من المفلحين ) القصص : 67 .

فليحرص المسلم على مواسم الخير فإنها سريعة الانقضاء ، وليقدم لنفسه عملا صالحاً يجد ثوابه أحوج ما يكون إليه : إن الثواب قليل ، والرحيل قريب ، والطريق مُخْوِف ، والاغترار غالب ، والخطر عظيم ، والله تعالى بالمرصاد وإليه المرجع والمآب ( فمن يعمل مثقال ذرة خيراً يره ، ومن يعمل مثقال ذرة شراً يره ) .

الغنيمة الغنيمة بانتهاز الفرصة في هذه الأيام العظيمة ، فما منها عِوَضٌ ولا تُقدَّر بقيمة ، المبادرةَ المبادرةَ بالعمل ، والعجل العجل قبل هجوم الأجل ، وقبل أن يندم المفرّط على ما فعل ، وقبل أن يسأل الرّجعة فلا يُجاب إلى ما سأل ، قبل أن يحول الموت بين المؤمِّل وبلوغ الأمل ، قبل أن يصير المرء محبوسا في حفرته بما قدَّم من عمل .

طريقة معرفة هل سيصرف لك الإعانة من حافز أم لا

بكل بساطة

اذهبي للموقع الرسمي

http://www.hafiz.gov.sa

ثم تابعي الصور

اي استفسار انا جاهزة

ثبت مؤخراً أن الأشخاص المرضى نفسياً هم أكثر الأشخاص الذين تتم مكافأتهم في الأوساط المهنية، بسبب قدرتهم على التنافس من جهة، واللاإنسانية والوصولية اللتين يتميزون بهما، ما يدفعهم ويساعدهم في الترقي إلى أعلى السلم الهرمي، حسبما قال المختص في علم النفس، أوليفر جيمس.

ودخول العمل في الطور التنافسي في زمن الأزمة المالية التي تهدد العالم، وتحول طرق الإدارة إلى أشد قسوة على الموظف أدى هذا إلى تحول مكان العمل إلى غابة حقيقية، يسود فيها قانون الأقوى.. والأكثر شراسة، وفقاً لخبر نشرته صحيفة "القبس" الكويتية.

وفي كتابه الصادر حديثاً بعنوان "سياسة المكتب" نشره موقع "أتلتيكو" الفرنسي، حدد جيمس ثلاثة أنواع من الشخصيات المرضية في الوسط المهني:

الأول، وهو في الغالب يخصّ مديري المؤسسات الذين يكافحون من أجل السيطرة والهيمنة على المؤسسة، وتراهم لا يتورعون عن التخلي عن أخلاقهم والدوس على خصومهم من أجل البقاء.

أما النوع الثاني فيتعلق بالشخصيات التي تقضي معظم وقتها في التخطيط للمؤامرات.

والنوع الأخير، يضم الشخصيات التي تعاني جنون العظمة، وترى أنها الأحق والأجدر بكل شيء وما سواها يذهب للجحيم.

غير أن الأسوأ لا تتضمنه هذه الأنواع الثلاثة، حيث يعتقد أوليفر جيمس بوجود نوع آخر من الشخصيات "الظلامية"، التي تجتمع فيها صفات الأنواع الثلاثة الأولى، إنها شخصيات تتميز بالمكر والنرجسية والأنانية مشكلة بذلك "ثالوثا ظلاميا".

هؤلاء الموظفون يشبهون قنبلة قابلة للانفجار في أي لحظة، لتكشف عن كم الحقد والأنانية وحب الذات والانحراف وعدم التعاطف الذي تتميز به.

هذه المميزات الواضحة هي ما يسمح لهذه الشخصيات، بتبوؤ مناصب قيادية. وتشير العديد من الدراسات إلى أن هذا النوع من الشخصيات انتشر كثيراً في الأوساط المهنية منذ 30 عاماً بسبب غياب معايير موضوعية تحدد الفشل والنجاح في العمل.